含紧一点H边做边走动_人妻丰满熟妇AV无码区不卡_无码人妻精品一区二_欧美性饥渴少妇XXXⅩOOOO

如果NBA找不到“冒煙的槍” 聯盟根基將危如累卵?

作者:jrs低調看

體壇周報全媒體記者 孔德昕

一天之前,NBA總裁亞當·蕭華剛剛公開回應了洛杉磯快艇和卡瓦伊·萊昂納德事件,他表示聯盟已經委托專業的律師事務所展開調查,在找到切實證據之前,不應該認為快艇、鮑爾默或萊昂納德在這里存在違規行為。

第二天一早,爆料此事的調查記者巴勃羅·托雷就更新了最新一期節目,他又放出了更多有關此事的猛料。爆料提到,2022年12月,萊昂納德的舅舅催促種樹公司Aspiration給他們打款(一個季度的款項175萬美元),而當時該公司明顯處于虧損的狀態,高層動蕩、員工的薪水也難以發出。而在12月6日,一家名為DEA 88 INVESTMENT的公司給Aspiration公司投資了199萬美元,緊接著在12月15日,萊昂納德方面就收到了175萬美元的打款。有意思的是,這家投資了199萬美元的公司老板,正是快艇隊的小老板、鮑爾默的大學室友丹尼斯·王。


右為丹尼斯·王

在蕭華的公開表態里,一個很明確的態度是聯盟需要找到“冒煙的槍”,也就是鐵證,他們是負責舉證的一方,而并非快艇要證明自己無辜。事實上鮑爾默公開表示愿意接受一切調查,根據美國記者杰克·費舍爾的報道,知情人士透露,快艇甚至愿意提供原始郵件,以此證明是Aspiration公司主動尋求與小卡陣營的首次接觸,而不是快艇引導雙方接觸。

但事情微妙的地方就在于,聯盟能找到快艇違規操作的鐵證嗎?

答案很可能是不能,那如果沒有鐵證,這件事就會不了了之嗎?事實上NBA勞資協議里針對規避工資帽的條例中有著這樣的表述。此類與贊助商、商業伙伴或第三方的協議可在以下情形中被推定存在:

(i) 球員從該贊助商、商業伙伴或第三方獲得的報酬,顯著高于球員實際為其提供的服務的公平市場價值;并且(ii) 球員與球隊之間的球員合同薪酬顯著低于該合同的公平市場價值。

快艇、小卡這件事顯然符合上述的(i),因為萊昂納德并沒有為種樹公司Aspiration提供任何服務就能每年拿到700萬美元,這顯著高于公平市場價值。但(ii)又傾向于快艇一方,因為他們在2021年和萊昂納德簽下的是頂薪,沒有低于公平市場價值。很顯然,勞資協議更多是針對那些和球隊簽下低廉合同,然后在場外得到補償的情況,沒有考慮還可能存在頂薪球員依然得到補償的情況——從某種意義上來說,頂薪球員的公平市場價值也是不同的,比如有些球員拿到5000萬頂薪是因為他值5000萬,而約基奇這樣的球員拿到5000萬頂薪是因為頂薪最多只能給這么多。

無論怎樣,聯盟最終的調查結果都會引起巨大的反響,如果他們出手重罰快艇,這將是足以載入史冊的一次丑聞事件。而如果聯盟并未采取嚴厲舉措,他們的公信力可能受到打擊。


美國記者杰克·費舍爾就在最新撰文中提到:“在蕭華對此事進行首次公開評論之前,我采訪了很多來自NBA聯盟里各個角落里的人,他們都公開表示憤慨,并一致堅信快艇將面臨某種形式的處罰。我曾與多位球隊戰略師交談過,舉個例子,有人拍著胸脯跟我說,如果快艇隊沒有被扣掉多個首輪簽——如果萊昂納德的合同沒有被取消——他們就會更有勇氣去尋找自己的空殼公司,為他們的球員提供額外的補償。

CBS體育的記者薩姆·奎因也表示:“關于萊昂納德丑聞這件事,我不斷思考的一點是,如果托雷(爆料記者)所呈現的所有內容依然不足以構成嚴厲處罰,那就意味著規避工資帽的操作基本上是不可能被舉證的。如果真是這樣,我想這會鼓勵其他不法者也采取規避工資帽的措施。

可以說,工資帽制度是NBA聯盟的根基之一,它讓各隊處在一個相對公平的環境下競爭。如果這個根基被動搖,聯賽很可能進入很長一段時間以來最動蕩的階段。

相關內容

熱門標簽

含紧一点H边做边走动_人妻丰满熟妇AV无码区不卡_无码人妻精品一区二_欧美性饥渴少妇XXXⅩOOOO
<var id="xfpft"></var><var id="xfpft"><strike id="xfpft"><listing id="xfpft"></listing></strike></var>
<menuitem id="xfpft"><video id="xfpft"></video></menuitem>
<var id="xfpft"><strike id="xfpft"></strike></var><cite id="xfpft"></cite>
<var id="xfpft"></var>
<var id="xfpft"></var>
<var id="xfpft"></var>
<menuitem id="xfpft"><strike id="xfpft"></strike></menuitem>
日韩视频免费观看高清完整版| 亚洲欧美中文日韩在线| 欧美国产日韩一区二区在线观看| 欧美系列亚洲系列| 亚洲天堂成人在线视频| 欧美午夜精品伦理| 欧美午夜在线视频| 久久免费精品视频| 欧美日韩亚洲视频| 亚洲午夜av在线| 老司机精品视频一区二区三区| 国产情人节一区| 亚洲精品亚洲人成人网| 国产一区视频在线观看免费| 欧美激情亚洲一区| 亚洲精品一区二区三区蜜桃久| 亚洲国产另类久久精品| 亚洲女爱视频在线| 国产精品黄色在线观看| 一区在线播放| 亚洲精品资源| 国产精品一卡二| 一区二区三区精品久久久| 国产一区视频在线观看免费| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎| 欧美专区福利在线| 蘑菇福利视频一区播放| 欧美国产精品va在线观看| 亚洲人成毛片在线播放女女| 国产一区二区三区黄| 亚洲欧洲日本在线| 欧美精品乱人伦久久久久久| 欧美sm极限捆绑bd| 欧美亚洲不卡| 狠狠色丁香婷婷综合影院| 亚洲经典自拍| 亚洲综合视频网| 欧美成人免费网| 亚洲午夜在线| 国产在线精品一区二区中文| 欧美视频手机在线| 久久久久久久波多野高潮日日| 在线观看日韩av先锋影音电影院| 在线国产亚洲欧美| 亚洲男人第一av网站| 久久蜜桃精品| 欧美日韩在线直播| 91久久在线视频| 欧美在线999| 亚洲精品黄网在线观看| 欧美激情影音先锋| 国精品一区二区三区| 久久精品一级爱片| 久久男女视频| 亚洲另类一区二区| 久久精品二区三区| 久久婷婷国产麻豆91天堂| 久久久久国产精品一区三寸| 国产日本欧美在线观看| 欧美一级一区| 国产一区二区三区高清| 国产精品久久久久77777| 欧美日韩精品久久| 韩日视频一区| 在线一区二区三区做爰视频网站| 久久免费高清| 国产综合久久久久久| 亚洲图片激情小说| 国产精品免费电影| 欧美日本一道本| 亚洲巨乳在线| 一区二区三区视频观看| 国产精品久久久久久久久搜平片| 一区二区三区四区在线| 亚洲国产国产亚洲一二三| 午夜精品99久久免费| 影音先锋在线一区| 欧美视频不卡中文| 国产精品美腿一区在线看| 在线观看亚洲视频| 国产亚洲欧美日韩日本| 亚洲国产欧美精品| 亚洲国产精品成人综合色在线婷婷| 国产精品卡一卡二| 欧美国产视频日韩| 国产精品日韩欧美一区二区三区| 猫咪成人在线观看| 亚洲国产美女精品久久久久∴| 性欧美在线看片a免费观看| 久久精品视频va| 中日韩视频在线观看| 樱桃成人精品视频在线播放| 欧美日韩一区二区视频在线观看| 国产视频久久久久久久| 亚洲国内精品在线| 激情六月婷婷久久| 久久亚洲一区二区| 欧美成人黄色小视频| 久久综合伊人77777蜜臀| 欧美激情综合亚洲一二区| 亚洲午夜激情网页| 国产视频一区欧美| 一区二区三区毛片| 韩国三级在线一区| 亚洲图片欧美午夜| 欧美成人精品一区二区三区| 久久综合免费视频影院| 久久综合久久综合久久| 欧美色图天堂网| 国产美女诱惑一区二区| 亚洲精品一品区二品区三品区| 欧美日韩精品一区二区| 国产一区视频在线观看免费| 国产精品欧美一区二区三区奶水| 亚洲欧美在线磁力| 亚洲视频在线视频| 欧美精品免费观看二区| 久久久国产一区二区三区| 欧美日韩1区| 久久九九热免费视频| 亚洲网站在线| 欧美另类极品videosbest最新版本| 久久精品国产精品亚洲精品| 亚洲电影在线观看| 欧美国产丝袜视频| 久久久精品日韩| 一区二区三区日韩欧美精品| 欧美寡妇偷汉性猛交| 欧美高清在线观看| 久久精品综合网| 国产在线视频欧美一区二区三区| 国产一区二区三区电影在线观看| 久久久久久一区二区| 99综合精品| 久久精品国产69国产精品亚洲| 欧美激情精品久久久久久久变态| 久热精品视频在线观看| 亚洲一区二区精品在线| 欧美女同在线视频| 亚洲高清一区二区三区| 欧美性感一类影片在线播放| 亚洲男女毛片无遮挡| 激情成人av在线| 久久综合国产精品台湾中文娱乐网| 国产日本欧美一区二区三区在线| 欧美性感一类影片在线播放| 欧美性一二三区| 99国产精品私拍| 亚洲在线成人精品| 国产偷国产偷亚洲高清97cao| 久久精品国产成人| 蜜桃精品一区二区三区| 国内成人精品2018免费看| 亚洲一区二区欧美日韩| 在线观看91久久久久久| 欧美三日本三级少妇三99| 欧美日韩综合一区| 欧美一区国产一区| 国产自产2019最新不卡| 亚洲国产精品一区制服丝袜| 一区二区三区成人| 免费看黄裸体一级大秀欧美| 久久午夜精品一区二区| 久久久久国产免费免费|